珠海市突出“四個精準”提升“兩委”干部培訓效能
更新時間:2017-12-08來源:廣東組織工作網字體:
  
  珠海市在新一屆村(社區)“兩委”干部全員培訓中,做到精準確定培訓需求、設置培訓內容、選定師資力量、運用培訓形式,全市共培訓村級干部6156人次,有效提升了換屆后村級“兩委”干部的能力素質。
  精準確定培訓需求。著眼于新一屆村(社區)“兩委”班子更好履職盡責,換屆后迅速啟動培訓工作。通過走訪調研、問卷調查、個別訪談,針對全市2052名新一屆“兩委”成員年齡、學歷、任職年限、工作能力等特點,找準村級干部培訓需求。通過數據分析,精準定位村級干部培訓共性需求,著力強化政治理論、提升群眾工作能力等方面工作技能培訓。針對差異化需求也因地制宜開展分類培訓,對農村干部注重集體經濟發展、土地政策、社會矛盾化解培訓,對社區干部注重完善社區治理、創新城市基層黨建培訓。
  精準設置培訓內容。按需施教,實現培訓內容與培訓需求的精準對接。一是對接共性需求設置理論專題課程。結合“兩學一做”學習教育常態化制度化,專題學習基層黨建和群眾工作實務等內容。二是對接農村干部需求設置實用課程。分類學習農村土地確權、新農村建設、集體經濟發展、社會矛盾化解等內容。三是對接城市社區干部需求進行業務培訓。重點培訓社區協商治理、羅伯特議事規則、基層公共服務平臺建設、基層黨務等內容,突出培訓非戶籍委員。
  精準選定師資力量。結合培訓內容,從三個層面選優培訓師資進行授課。一是安排市委黨校專家圍繞習近平總書記系列重要講話精神,特別是對關于廣東工作重視批示精神專題講解。二是安排市直部門有關領導圍繞基層工作涉及的政策作專題輔導。比如,國土部門干部講解涉農土地政策、農業部門干部講解農村集體資產管理、紀檢、檢察部門干部講解廉政建設等內容。三是安排鎮街書記、村(社區)黨組織書記圍繞黨建、民生工作等進行專題授課。
  精準運用培訓形式。采取靈活多樣、務實管用的方式,確保村級干部聽得懂、學得會、用得上。一是專題輔導。針對村(社區)經濟社會發展和基層治理的熱點難點問題進行專題輔導。二是示范交流。從基層治理成績突出、整頓軟弱渙散成效顯著的6名村(社區)黨組織書記,結合自身崗位暢談心得體會,解疑答惑、傳授經驗。三是實地觀摩。在市級集中培訓村(社區)黨組織書記、各區全員培訓村(社區)“兩委”成員基礎上,各區“請進來、走出去”相結合,比如斗門區組織新一屆村黨組織書記到浙江大學、武漢大學集中培訓,組織軟弱渙散村黨組織書記及第一書記到肇慶、佛山等地實地觀摩新農村建設、軟弱渙散黨組織整頓,進一步開闊了思路,堅定了信心,鼓足了干勁。
 
(珠海市委組織部)